因工作需要，达古冰川管理局面向社会公开考核招聘部分紧缺专业编外人员，现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
按照公开、平等、竞争、择优的原则，公开报名，统一招考，择优选聘。
二、招聘名额、岗位及职责
招聘人数：5名。
三、招聘范围
面向社会公开招聘。
四、招聘基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，维护民族团结和国家统一，思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德。
（二）身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。
（三）热爱旅游工作，热心为游客服务，有一定的组织协调能力和从事相关专业知识。
（四）品行端正、处事公道，具有较强的服务意识和事业心责任感。
（五）具备正常履行职责的身体条件和心理素质，符合岗位所需的学历文化程度（全日制本科及以上）和35周岁以下年龄要求（1990年7月27日以后出生）。
（六）具有下列情形之一的，不得报考
1.曾受过刑事处罚、被开除过公职或被开除过党籍的；
2.因涉黄、涉赌、涉毒或聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚的；
3.被认定为涉黑涉恶、“村霸”等人员的；
4.加入邪教组织、组织或参与非法宗教活动的；
5.受党纪、政务处分或被诫勉谈话，处分期或影响期未满的；
6.因涉嫌违法违纪，正在接受审查的；
7.有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单的；
8.煽动群众闹事、扰乱公共秩序，或道德品行低劣、在群众中影响较坏的；
9.其他不宜报考的情形。
五、报名与资格初审
本次招聘统一采取网上报名方式。按照报名及资格审查、笔试、面试、体检和聘用的程序依次进行。
（一）报名时间及方式
1.报名时间：2025年7月28日上午9:00至2025年8月1日下午18：00结束，逾期不再受理报名。
2.报名方式：本次报名采取网上报名的方式。每位应聘人员只能报一个岗位。报名邮箱：该邮件地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。。
（二）资格初审
资格初审所需材料：《达古冰川管理局（编外）人员报名登记表》详见附件1，通过资格初审的人员将以电话形式通知，未通过资格初审的不在另行通知，请各位报考人员认真填写本人联系电话。
网上资格初审仅对报考者填报的报考信息是否符合岗位条件进行审核，不对报考信息的真实性进行审查。报考者最终是否符合所报岗位条件要求由资格复审结果最终确定。考生应根据自身实际，对照公告和所报考岗位的具体要求，报考自己完全符合条件的岗位。资格审查贯穿招聘始终，在任何环节和聘用期间发现应聘人员不符合报考条件以及隐瞒有关问题或提供、填报虚假信息及资料、违反回避制度或多岗位报考等情形的，一律取消报考或聘用资格，所造成后果由应聘者自负。
六、考试与资格复审
考试包括笔试和面试。
考试总成绩按以下原则计算：
考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。
（一）笔试
笔试公共科目为《综合能力测试》，卷面满分100分。
笔试时间为2025年8月4日上午9:00。
笔试地点：四川省阿坝州黑水县（具体地点待电话通知）。
公布笔试成绩：笔试成绩及岗位排名由达古冰川管理局于2025年8月8日在达古冰川管理局网站公布。
（二）资格复审
按照招聘岗位名额，根据应聘人员的笔试总成绩，从高分到低分按1:3的比例确定面试资格审查人员，最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试资格审查。资格复审合格的人员，确定为面试人员，发放面试通知书。
1.资格复审时间：2025年8月11日
2.资格复审所需材料：本人身份证原件及复印件1份、毕业证（学位证）原件及复印件1份、学信网学历学籍证明材料1份、近期一寸免冠证件照2张、本人户口簿原件及复印件、报名时注明的其他相关证明材料等。
3.材料提交地点：达古冰川管理局组织人事处办公室。
4.面试资格审查不合格或应聘人员自动放弃出现的缺额，在报考同一岗位的应聘人员中，按笔试总成绩由高到低的顺序确定递补人员，递补人员因联系电话错留或不畅通导致不能按时参加递补人员面试资格审查的，视为自行放弃，责任自负。
（三）面试
1.面试当日凭面试通知书、本人有效居民身份证件参加面试，面试的时间及地点详见面试通知书。
2.面试采取结构化面试的方式进行（含专业知识提问），满分100分，合格分数线为70分，低于该分数线的不得进入下一环节，主要测试应试者从事相应工作应具备的语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、公共服务能力和解决复杂工作问题的能力等。
3.应聘人员的面试成绩当场公布并由本人签字确认。
七、体检、背景调查及公示
（一）体检
面试工作结束后，由达古冰川管理局在达古冰川管理局网站公布面试人员的考试总成绩（含笔试成绩、面试成绩、总成绩及排名），并公布进入体检环节的人员名单。同时参照事业人员招聘体检要求，在指定医疗机构进行体检，体检费由应聘者承担，体检不合格或自动放弃出现缺额，在报考同一职位进入面试人员中按考试总成绩高低依次递补1次(总成绩相同的，则面试成绩高者优先)。
（二）背景调查
体检合格人员，提交无犯罪记录证明、个人征信报告等材料。背景调查不合格者，不予聘用。因背景调查不合格或自动放弃出现缺额，在报考同一职位进入面试人员中按考试总成绩高低依次递补1次(总成绩相同的，则面试成绩高者优先)。
（三）公示
考试、体检合格者由达古冰川管理局确定为拟聘用人员，并在达古冰川管理局网站上公示5个工作日。公示内容包括拟聘用人员的姓名、性别、出生日期、学历学位、专业、考试总成绩、岗位排名等，并公布监督举报电话接受社会监督和举报。
八、聘用
按照相关要求，聘用人员实行编外合同管理，新聘用人员试用期为1个月，试用期满后考核合格的，由管理局与聘用人员签订聘用合同，聘用时间根据州委编办每年核准的编外人员用工时间来确定。
九、待遇保障
工资5000元/月，购买五险，提供住宿，食堂用餐，其他福利待遇按照《达古冰川管理局编外人员管理办法》要求落实保障。
十、其他事宜
（一）在招聘期间，考生请务必保持手机畅通。考生的通讯方式变更的，应当及时告知工作人员。凡因个人原因，无法联系造成的后果自行承担。
（二）报考人员应自觉遵守考试纪律和相关规定，凡是弄虚作假或有其他违纪违规行为，一经发现，取消其报考资格和聘用资格，由此造成的后果由考生承担。造成不良影响和后果的，将依法依规追究相关责任。
报名政策咨询电话：0837-6729966（达古冰川管理局组织人事处）
监督举报电话：0837-6729711（达古冰川管理局纪检监察室）
咨询时间：工作日上午8:30-12:00，下午3:00-6:00。