为深入贯彻国家及省、州关于事业单位岗位管理和职称评审的最新政策要求，进一步规范我局专业技术岗位管理，优化人才队伍结构，帮助青年专业技术人员明晰成长路径、提升履职能力，达古冰川管理局于2025年12月21日组织召开专业技术岗位职责规划培训会议。全局各处室技术骨干参加会议，围绕职业发展与能力提升进行深入交流。

       专业技术岗位是服务民生、推动行业发展的重要力量。在新时代背景下，面对技术快速更新和岗位职责不断提升的要求，准确把握职业定位、夯实专业基础、科学规划成长路径，不仅关系个人价值实现，也直接影响达古冰川景区服务效能和长远发展。

       会议集中学习了《阿坝州事业单位工作人员竞聘上岗实施办法》《四川省人力资源和社会保障厅关于规范和优化事业单位岗位管理工作的通知》等重要文件，重点解读岗位动态调整、竞聘上岗程序、聘用条件等政策要点。同时，围绕技术岗位职业定位、能力进阶体系、职称评审路径等内容进行系统讲解，并结合实际案例介绍职业规划的实操方法，为专业技术人员明确了发展方向。

       此次培训会进一步厘清了我局专业技术人员的职业发展路径，分享了实用的规划方法。与会人员纷纷表示，将把培训所学转化为推动自身成长的动力，在技术岗位上深耕细作、勇于创新，在实现个人发展的同时，为达古冰川景区高质量发展贡献更多技术力量。

 

       文字 | 组织人事处

       编辑 | 严彬

       责编 | 马燕

       审核 | 吴成红